绩效管理是一个完整的管理过程,而绩效考核只是绩效管理中的一个环节;绩效管理侧重于信息的沟通和绩效的提高,绩效考核则侧重于绩效的识别

  尔雅 智慧树 mooc


+
账户
更新
搜索
帮助
主页